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新職業人才需求激增推薦算法崗位月薪逼近4萬元

2020-11-30 08:29 已围观155次 来源:湖南csgo雷火杯官网 编辑:张馨予

人民網上海4月19日電 (記者 姜泓冰)互聯網招聘平台BOSS直聘近日發布2019年一季度人才吸引力報告。報告顯示,互聯網、IT軟件和金融行業吸引力有所下降,但雲計算工程師、物聯網工程師和5G網絡工程師等新職業人才需求大增,薪酬快速上漲,飆升最快的推薦算法崗位一季度平均招聘薪資逼近4萬元。

報告顯示,2019年前三個月就業市場回溫,人才需求同比增長31.8%,環比增長34.2%。國家統計局4月17日發布的官方數據也顯示,2019年一季度,城鎮新增就業人數為324萬。僅三月份,城鎮新增就業人數就達到了150萬。

從就業領域看,互聯網、IT軟件和金融行業的人才吸引力指數環比均出現下降,一季度從互聯網、金融領域淨流出的人數環比增長近10%。教育培訓、文化娛樂、電子通信、汽車和制藥醫療業的吸引力則有所提升,制藥�醫療、能源�化工�環保和房地產�建筑行業平均薪酬出現較大幅度的增長。人社部公布的13個“新職業”,如雲計算工程師、物聯網工程師和5G網絡工程師等,需求量大增,薪酬水平呈快速上漲趨勢。隨著互聯網公司對用戶個性化體驗重視程度持續加深,推薦算法崗位招聘薪資飆升,一季度平均招聘薪資逼近4萬元大關。

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根據報告,019年一季度,千人和萬人以上規模的大型企業人才吸引力指數環比分別提高12.1%和15.7%,百人以下公司人才吸引力指數回落明顯,20人以下小微企業人才吸引力指數環比降幅達15.9%,顯示小微企業招人難、成本高的問題依然嚴峻。此外,求職者轉行跳槽率達到47%,海外市場崗位的轉職率更高達55%, 即每100個跳槽的人才中就有55人希望換到其他崗位。

此外,在2019年一季度人才需求量最大的50個城市平均月薪榜單中,西安以12590元位居榜首。上海、湖南、深圳分別以11260元、10450元、10170元緊隨其后。值得關注的是,新一線城市在更多城市落戶政策放寬、新的人口吸引政策出台和就業環境向好的帶動下,人才吸引力繼續走高。成都、南京、武漢、天津的人才吸引力指數環比均有所提高﹔其中成都平均月薪7310元,位列13名。隨著長三角區域協同發展上升為國家戰略,合肥首次進入人才吸引力排行榜前15位,平均月薪為6780元。 

(責編:王文娟、軒召強)